Основы HR-аналитики
Мастер-класс
HR на бизнес
Оценка влияния
Санкт-Петербург,
коворкинг "Практик"
ул. Гороховая, 16/71
18 мая в 16:00-18:00
Что разберем на мастер-классе:
Критерии оценки HR-метрик на примере процессов подбора и оттока персонала
Формулировку гипотез влияния HR-метрик на бизнес с помощью карт взаимосвязей
Оценку вклада HR в бизнес-процессы с помощью базовых методов аналитики
Критерии оценки
HR-метрик на примере процессов подбора и оттока персонала
Для кого этот мастер-класс:
чтобы за HR-данными увидеть больше, чем просто отчетность
чтобы оценить и продемонстрировать бизнесу влияние HR-а на стратегию компании
HR-специалистов
HR-директоров
начинающих HR-аналитиков
чтобы научиться составлять гипотезы в рамках системы HR- и бизнес-процессов и проверять их
HR-дженералистов
чтобы повысить эффективность своей работы с данными и повысить качество HR-процессов
На мастер-классе вы научитесь:
Выбирать оптимальные HR-метрики процессов для своей компании
Определять гипотезы для проверки взаимосвязи HR- и бизнес-метрик
Использовать базовые методы
HR-аналитики для проверки гипотез
Использовать базовые методы HR-аналитики для проверки гипотез
Оплатив мастер-класс, вы получите:
Возможность разобрать свои рабочие ситуации с помощью HR-аналитики
Рабочую тетрадь с заданиями
Методические материалы в электронном виде на почту
Заявка от компании
Политика конфиденциальности
Доплата за оформление счета-оферты и акта - 1 000 руб.
Мастер-класс ведет Дейнекина Галина:
в компаниях Unilever (9 тыс. чел.), Nordgold – золотодобывающее подразделение Северстали в России, Казахстане и Западной Африке (8 тыс. чел.)
из 8 стран из HR‑служб в более, чем 450 компаниях. Средний балл удовлетворенности тренингами – 8,7 при максимальном балле 9
- Создание системы HR-метрик
- HR-дашборды в Excel и BI
- Исследование бренда работодателя
- Исследование вовлеченности, лояльности и удовлетворенности
- Системы оплаты труда/премирования
- Системы грейдинга
13 лет опыт в HR
Клиенты и ученики
Консалтинг по темам
Международные сертификаты
Управление совокупным вознаграждением GRP (США) и микроэлементное нормирование труда MODAPTS (США)
Спикер HR-конференций
по темам HR-аналитики, HR-метрик, оплаты труда и оптимизации затрат на персонал компании на аудиторию от 50 до 1000 человек
Автор онлайн-курсов
- Excel для HR
- Создание системы HR-метрик
- HR-аналитика в подборе персонала
- HR-статистика
- HR-дашборды в Excel
- Исследование бренда работодателя
- Бюджетирование и анализ затрат
Международные сертификаты
Консалтинг по темам
Спикер
HR-конференций
Наши клиенты
Возник вопрос?
Мы с радостью ответим!
Пожалуйста, заполните данные
и введите текст вопроса:
Click to order
Ваш заказ
Total: 
Ваше имя и фамилия
Ваш Email
После оплаты на указанный email придет организационная информация о мероприятии
Промокод