Вебинары по HR-аналитике

Вебинары
по HR-аналитике

Часто HR-отдел не знает, как показать экономический эффект своей деятельности руководству компании,
из-за чего воспринимается как затратная функция. На вебинаре мы разберем простые инструменты, которые помогут вам начать внедрять статистику в свою работу и повысить свой статус в компании

Как повысить
эффективность HR
с помощью статистики?

Сколько времени вы уже осваиваете Excel? Наверняка, вы предпринимали уже не одну попытку взяться за него и изучить инструменты и формулы, но процесс
не сдвинулся с места. На вебинаре мы разберем причины, по которым вы
не можете освоить Excel и сформулируем вашу реальную цель изучения программы

Решаем HR-задачи с помощью Excel

7 правил создания эффективного
HR-дашборда в Excel

Тема HR-аналитики часто ассоциируется
с созданием дашбордов, а результатом
ее внедрения хотят видеть разработанные дашборды по ключевым метрикам.
На вебинаре мы разберем правила, которые помогут вам начать работать
с HR-дашбордами либо повысить качество имеющихся дашбордов

Часто HR-отдел не знает, как показать экономический эффект своей деятельности руководству компании, из-за чего воспринимается как затратная функция. На вебинаре
мы разберем простые инструменты, которые помогут вам начать внедрять статистику в свою работу и повысить свой статус в компании

Сколько времени вы уже осваиваете Excel? Наверняка,
вы предпринимали уже не одну попытку взяться за него
и изучить инструменты и формулы, но процесс не сдвинулся
с места. На вебинаре мы разберем причины, по которым
вы не можете освоить Excel и сформулируем вашу реальную цель изучения программы

Тема HR-аналитики часто ассоциируется с созданием дашбордов, а результатом ее внедрения хотят видеть разработанные дашборды по ключевым метрикам.
На вебинаре мы разберем правила, которые помогут вам начать работать с HR-дашбордами либо повысить качество имеющихся дашбордов

Часто HR-отдел не знает, как показать экономический эффект своей деятельности руководству компании, из-за чего воспринимается как затратная функция. На вебинаре
мы разберем простые инструменты, которые помогут вам начать внедрять статистику в свою работу и повысить свой статус в компании

Сколько времени вы уже осваиваете Excel? Наверняка,
вы предпринимали уже не одну попытку взяться за него
и изучить инструменты
и формулы, но процесс не сдвинулся с места.
На вебинаре мы разберем причины, по которым вы не можете освоить Excel и сформулируем вашу реальную цель изучения программы

Тема HR-аналитики часто ассоциируется с созданием дашбордов, а результатом
ее внедрения хотят видеть разработанные дашборды
по ключевым метрикам.
На вебинаре мы разберем правила, которые помогут
вам начать работать
с HR-дашбордами либо повысить качество имеющихся дашбордов

Время пустых отчетов и громоздких таблиц прошло. И на его замену пришла реальность, требующая от нас эффективного сбора и анализа данных, которые должны не только отразить текущую ситуацию, но и помочь нам спрогнозировать будущее и спланировать дальнейшие шаги.

Аналитическое
мышление в HR

В кризис компании начинают урезать затраты. Как не урезать то, что приносит прибыль? Какие затраты на персонал обязательно нужно оставить? Ответом
на эти вопросы служит HR-аналитика,
ведь интуитивный подход к оптимизации затрат равносилен слепому саперу.

Как HR-аналитика
поможет в кризис?

Как проводить
опросы сотрудников?

В компаниях часто проводят опросы сотрудников. При этом лишь немногие компании составляют план исследования и проводят его корректно.
Вебинар дает четкий алгоритм действий по планированию и проведению опросов.

Время пустых отчетов и громоздких таблиц прошло. И на его замену пришла реальность, требующая от нас эффективного сбора и анализа данных, которые должны не только отразить текущую ситуацию, но и помочь нам спрогнозировать будущее и спланировать дальнейшие шаги.

В кризис компании начинают урезать затраты. Как не урезать то, что приносит прибыль? Какие затраты на персонал обязательно нужно оставить? Ответом на эти вопросы служит HR-аналитика, ведь интуитивный подход к оптимизации затрат равносилен слепому саперу.

В компаниях часто проводят опросы сотрудников. При этом лишь немногие компании составляют план исследования
и проводят его корректно. Вебинар дает четкий алгоритм действий по планированию и проведению опросов.

Время пустых отчетов
и громоздких таблиц прошло.
И на его замену пришла реальность, требующая от нас эффективного сбора и анализа данных, которые должны не только отразить текущую ситуацию, но и помочь нам спрогнозировать будущее и спланировать дальнейшие шаги.

В кризис компании начинают урезать затраты. Как не урезать то, что приносит прибыль? Какие затраты на персонал обязательно нужно оставить? Ответом на эти вопросы служит HR-аналитика, ведь интуитивный подход к оптимизации затрат равносилен слепому саперу.

В компаниях часто проводят опросы сотрудников. При этом лишь немногие компании составляют план исследования
и проводят его корректно.
Вебинар дает четкий алгоритм действий по планированию
и проведению опросов.

На вебинаре мы рассмотрим преимущества визуализации данных
с помощью дашбордов в Excel. Дашборды содержат ключевую информациюпо
HR-процессам на одной странице
и позволяют улучшить качество принимаемых решений по управлению персоналом.

Как визуализировать данные для принятия решений
с помощью Excel?

Каждый HR в день решает множество задач, минимум половина из которых является повторяющимися операциями. На вебинаре мы обсудим инструменты
автоматизации рутинных задач в Excel.

Как избавиться от рутинных HR-задач с помощью Excel?

Как исследовать
бренд работодателя без привлечения консультантов?

Привлекательный бренд работодателя позволяет сократить затраты на подбор
и удержание сотрудников. На вебинаре мы обсудим, с чего нужно начинать исследование внутреннего бренда работодателя и какие ошибки можно
при этом совершить.

На вебинаре мы рассмотрим преимущества визуализации данных с помощью дашбордов в Excel. Дашборды содержат ключевую информацию по HR-процессам на одной странице и позволяют улучшить качество принимаемых решений
по управлению персоналом.

Каждый HR в день решает множество задач, минимум половина из которых является повторяющимися операциями. На вебинаре мы обсудим инструменты автоматизации рутинных задач в Excel.

Привлекательный бренд работодателя позволяет сократить затраты на подбор и удержание сотрудников. На вебинаре
мы обсудим, с чего нужно начинать исследование внутреннего бренда работодателя и какие ошибки можно при этом совершить.

На вебинаре мы рассмотрим преимущества визуализации данных с помощью дашбордов
в Excel. Дашборды содержат ключевую информацию по
HR-процессам на одной странице и позволяют улучшить качество принимаемых решений по управлению персоналом.

Каждый HR в день решает множество задач, минимум половина из которых является повторяющимися операциями. На вебинаре мы обсудим инструменты автоматизации рутинных задач в Excel.

Привлекательный бренд работодателя позволяет сократить затраты на подбор
и удержание сотрудников.
На вебинаре мы обсудим, с чего нужно начинать исследование внутреннего бренда работодателя и какие ошибки можно при этом совершить.

Как визуализировать данные для принятия решений с помощью Excel?

Как избавиться
от рутинных HR-задач с помощью Excel?

Как исследовать
бренд работодателя без привлечения консультантов?

Процесс подбора персонала является одним из важнейших для компании, так как непосредственно влияет на эффективность управления затратами и на конкурентоспособность компании на рынке труда. На вебинаре мы разберем, как применение HR-аналитики может помочь в оптимизации процесса подбора.

Как повысить эффективность закрытия вакансий?

Процесс подбора персонала является одним
из важнейших для компании, так как непосредственно
влияет на эффективность управления затратами
и на конкурентоспособность компании на рынке труда.
На вебинаре мы разберем, как применение HR-аналитики может помочь в оптимизации процесса подбора.

Процесс подбора персонала является одним из важнейших для компании, так как непосредственно влияет
на эффективность управления затратами и на конкурентоспособность компании на рынке труда.
На вебинаре мы разберем,
как применение HR-аналитики может помочь в оптимизации процесса подбора.

Как повысить эффективность закрытия вакансий?